激情熔炼、火的温度、铁的热情

工会简介

  芜湖新兴铸管有限责任公司工会，2003年6月正式组建，现有二级分 工会13个、三级分工会87个、班组工会小组395个、会员4900多人。在集团、股份公司工会和公司党委的领导下，在公司行政的大力支持下，工会把推动 发展、服务职工、凝聚人心、促进和谐作为工作重心和主线，紧密联系弋江、三山两个工业区生产、建设和发展的实际，积极开展、践行科学发展观主题活动，认真 贯彻《工会法》、《劳动法》等法律法规，认真履行工会“维护、建设、参与、教育”的职责。

  工会坚持职代会制度、厂务公开制度，落实职工的民主权利，不断加强民主管理、民主监督，使公司各项重大决策、改革措施严格按照民主程序制定、出台、执行；落实平等协商集体合同制度，扩大协商范围，增强针对性和有效性。

  工会以培养“四有”职工队伍为目标，以开展各项活动为载体和平台，大 力开展形式多样的岗位练兵、技术比武、“学台塑、降成本”合理化建议等劳动竞赛活动；积极开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动，组织开展职工读书 学习、智力竞赛、知识演讲等活动；大力开展提升职工素质活动；加强班组建设，加强“三室”管理，举办班组长培训，开展班组升级竞赛、班组长经验交流，开展 建功立业，服务企业发展。

  工会因地制宜，因势利导，组织开展职工喜闻乐见的文体、娱乐活动，寓教于乐，陶冶职工情操，丰富职工生活，营造积极健康向上的企业文化。

  加强和谐企业创建，加强困难职工帮扶送温暖，切实为职工办实事，在维护职工权益、保护调动职工积极性，促进公司又好又快发展方面发挥了积极作用。